时至年关，各地各部门都在积极开展一年一度的“送温暖献爱心”活动。这既体现了中华民族扶贫济困、团结友爱，一方有难、八方支援的传统美德，又得到了广大人民群众的热烈拥护和欢迎。对于这项得民心、顺民意的大好举措，群众在感到欣喜之余，也有些许忧虑，主要体现在“三盼三厌”上。

　　一是盼“有的放矢”，厌“无的放矢”。凡事预则立，不预则废。现在有好多的“送温暖献爱心”活动，多是某地某单位某部门的集体行为，对于受助的对象，不管是谁，一律是油呀、米呀、鱼呀什么的。这样做的目的，容易做到整齐划一，不至于使受助对象互相之间产生攀比，但另一方面也说明了送者对于被送者不了解、不深入所致，说明我们的送温暖献爱心工作做得还不够细致。对于这样“无的放矢”式的送温暖献爱心活动，部分群众是不欢迎的，有的甚至很反感。为了增强送温暖献爱心的针对性，送者应事先深入到农村、企事业单位进行调研，摸清群众最想、最盼、最急的事情，掌握贫困人员的第一手资料。同时，健全完善“民情日记”制度，对被送对象记录其年龄、收入来源、技术特长等情况；对单位或行政村，要求记录人数、人员分布、收入状况等，须摸清大部分人想知道什么、想学习什么、想从事什么职业，切实提高送温暖献爱心的成功率。

　　二是盼“雪前送炭”，厌“雪中送炭”。 记得有一年春节前夕有媒体披露，某地在组织“送温暖献爱心”活动中，活动场所设在一个广场内，事先升起了彩球，挂起了大型条幅，面粉、鲜肉、棉被等物资堆积在一起，受助群众也被提前召集到会场。领导讲话，代表发言，记者拍照、摄像，这天恰逢雨雪，数百名困难群众缩着脖子站了很久才领到东西。有不少群众抱怨说，政府和社会的关心救助让我们感动，但温暖哪天都可以送，不必搞这种热闹场面。时下，寒冬已至，要先摸清鳏寡孤独、老弱病残的衣被暖不暖？住房牢不牢？不必等到冰天雪地，才临时送“炭”。如果能“雪前送炭”，则可避免临时抱佛脚。事实上，许多问题隐患早已存在，如果工作深入，解决及时，防患于未然，这些困难和问题“雪前”就能解决。

　　三是盼“花开四季”，厌“昙花一现”。开展“送温暖献爱心”活动，并非只在春节前后热热闹闹地搞一阵子就行了，其根本在于建立健全相关制度，形成持续发生作用的长效机制。为使“送温暖献爱心”活动持续不断地发展下去，我们应以构建工作机制为保障，形成密切党群干群关系的长效机制，包括建立领导责任制、工作责任制、帮扶责任制和考核奖励机制，使密切党群干群关系有一个牢固的制度保障，既不会使这项活动“蜻蜓点水”或“昙花一现”，也不会因领导人的变动而改变，而是会朝着既定的方向和轨迹扎扎实实、深入持久地开展下去。

　　开展“送温暖献爱心”活动，是当前的一项重要工作，涉及面广，意义重大。因此，要讲求实在，注重实效，让职工群众得到实实在在的帮助和实惠，避免出现形式主义和负面效应。 　　

来源：人民网